{"id":21547,"date":"2018-09-18T16:09:32","date_gmt":"2018-09-18T14:09:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.toutsurmesfinances.com\/retraite\/comment-calculer-sa-retraite.html"},"modified":"2022-04-06T18:24:25","modified_gmt":"2022-04-06T16:24:25","slug":"comment-calculer-sa-retraite","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.toutsurmesfinances.com\/retraite\/comment-calculer-sa-retraite.html","title":{"rendered":"Comment calculer sa retraite ?"},"content":{"rendered":"

<\/span><\/a>La formule de calcul des retraites de base<\/span><\/h2>\n

Le mode de calcul des pensions des r\u00e9gimes de retraite de base en annuit\u00e9s (dans lesquels les cotisations de vieillesse permettent de valider des trimestres de retraite) se base sur quatre param\u00e8tres : le salaire de r\u00e9f\u00e9rence, le nombre de trimestres valid\u00e9s, la dur\u00e9e d’assurance requise et le taux de pension. Ces crit\u00e8res diff\u00e8rent quelque peu dans les r\u00e9gimes du secteur public et dans les r\u00e9gimes du secteur priv\u00e9 m\u00eame si les diff\u00e9rentes r\u00e9formes engag\u00e9es depuis 2003 ont instaur\u00e9 un alignement progressif des r\u00e8gles des premiers sur celles des seconds.<\/p>\n

Par ailleurs, il faut savoir qu’il existe des \u00ab bonus \u00bb attribu\u00e9s en fonction de la situation personnelle des assur\u00e9s qui viendront majorer leurs futures retraites. A l’inverse, des\u00a0\u00ab malus \u00bb peuvent minorer les pensions.<\/p>\n

\u00c0 noter : lors de la derni\u00e8re campagne pr\u00e9sidentielle<\/a>, Emmanuel Macron<\/strong> a promis que les m\u00eames r\u00e8gles de calcul de la retraite s’appliqueront quel que soit le statut professionnel de l’assur\u00e9. Vot\u00e9 en premi\u00e8re lecture \u00e0 l’Assembl\u00e9e nationale en mars 2019, le projet de loi <\/a>visant \u00e0 mettre en place un syst\u00e8me \u00ab universel \u00bb en points a vu son examen parlementaire stopper par l’\u00e9pid\u00e9mie de Covid-19. On ne sait, pour l’heure, s’il reprendra, si le texte sera remani\u00e9 ou m\u00eame abandonn\u00e9.<\/p>\n

<\/span><\/a>Les param\u00e8tres \u00e0 prendre en compte<\/span><\/h3>\n

<\/a>Le salaire de r\u00e9f\u00e9rence<\/h4>\n

La retraite de base \u00e9quivaut \u00e0 une fraction des revenus d’activit\u00e9 per\u00e7us durant la vie professionnelle. Ce salaire de r\u00e9f\u00e9rence, appel\u00e9 salaire annuel moyen (SAM<\/strong>) pour les salari\u00e9s du secteur priv\u00e9 ou revenu annuel moyen (RAM<\/strong>) pour les travailleurs non-salari\u00e9s (artisans, commer\u00e7ants, chefs d’entreprise, professions lib\u00e9rales), correspond \u00e0 la moyenne des 25 meilleures ann\u00e9es de r\u00e9mun\u00e9ration (et non des 25 derni\u00e8res ann\u00e9es de salaire). Au moment de la liquidation des droits, la caisse de retraite de base prend les 25 salaires annuels (ou revenus professionnels annuels) les plus \u00e9lev\u00e9s et les divise par 25 pour d\u00e9terminer le SAM ou le RAM.<\/p>\n

Si l’assur\u00e9 a exerc\u00e9 une activit\u00e9 sous plusieurs statuts professionnels du priv\u00e9, il a cotis\u00e9 \u00e0 autant de r\u00e9gimes de retraite de base diff\u00e9rents. Son salaire de r\u00e9f\u00e9rence est alors calcul\u00e9 au prorata de sa dur\u00e9e d’affiliation dans chacun de ses r\u00e9gimes de base. Toutefois, pour les retraites liquid\u00e9es depuis le 1er juillet 2017 et si l’assur\u00e9 a \u00e9t\u00e9 salari\u00e9, salari\u00e9 agricole et\/ou travailleur ind\u00e9pendant (artisan ou commer\u00e7ant), la liquidation est effectu\u00e9e par le dernier r\u00e9gime de base d’affiliation \u00e0 partir des 25 meilleures ann\u00e9es de carri\u00e8re, tous statuts confondus. C’est ce que l’on appelle la liquidation unique des r\u00e9gimes align\u00e9s <\/a>(LURA<\/strong>). La LURA ne concerne pas les \u00ab poly-affili\u00e9s \u00bb du priv\u00e9 qui ont exerc\u00e9 en tant qu’exploitant agricole et\/ou profession lib\u00e9rale. Pour eux, l’ancien calcul au prorata s’applique.<\/p>\n

Dans les r\u00e9gimes de retraite de base du secteur public, le salaire de r\u00e9f\u00e9rence est diff\u00e9rent puisqu’il repr\u00e9sente la moyenne des six mois de r\u00e9mun\u00e9rations per\u00e7ues avant la liquidation des droits. \u00c0 savoir : les \u00e9ventuelles primes et avantages (indemnit\u00e9 de mobilit\u00e9, suppl\u00e9ment familial…), octroy\u00e9s aux fonctionnaires civils (d’Etat, territoriaux et hospitaliers)<\/a>, aux militaires, aux magistrats, aux ouvriers d’Etat et aux agents des r\u00e9gimes \u00ab sp\u00e9ciaux \u00bb (EDF, SNCF<\/a>, RATP<\/a>, Banque de France…) vers\u00e9es durant les six derniers mois de leur activit\u00e9, ne sont pas pris en compte.<\/p>\n

<\/a>Le nombre de trimestres valid\u00e9s<\/h4>\n

Parmi les trimestres valid\u00e9s<\/a>, il faut distinguer les trimestres \u00ab cotis\u00e9s \u00bb et les trimestres \u00ab r\u00e9put\u00e9s cotis\u00e9s \u00bb, plus connus sous l’expression de trimestres \u00ab assimil\u00e9s \u00bb.<\/p>\n

Pour valider un trimestre cotis\u00e9, il faut gagner l’\u00e9quivalent de 150 heures pay\u00e9es au SMIC dans le secteur priv\u00e9 (1.537,50 euros bruts en 2021) ou travailler 90 jours (week-ends et jours de cong\u00e9s compris) dans le secteur public.<\/p>\n

Les trimestres assimil\u00e9s sont attribu\u00e9s sans que des cotisations vieillesse aient \u00e9t\u00e9 vers\u00e9es en contrepartie. Ces trimestres \u00ab gratuits \u00bb sont octroy\u00e9s pour compenser des p\u00e9riodes durant lesquelles l’assur\u00e9(e) n’\u00e9tait pas en mesure de travailler et donc, de cotiser.<\/p>\n

Il existe des trimestres assimil\u00e9s au titre :<\/p>\n